Ngoại Hạng Anh

Nhận định, soi kèo Farashganj SC vs Arambagh KS, 15h45 ngày 27/3: Nỗi buồn xa nhà

字号+ 作者:NEWS 来源:Công nghệ 2025-03-31 20:24:33 我要评论(0)

Hồng Quân - 26/03/2025 20:13 Nhận định bóng đ kim tankim tan、、

ậnđịnhsoikèoFarashganjSCvsArambaghKShngàyNỗibuồnxanhàkim tan   Hồng Quân - 26/03/2025 20:13  Nhận định bóng đá giải khác

1.本站遵循行业规范,任何转载的稿件都会明确标注作者和来源;2.本站的原创文章,请转载时务必注明文章作者和来源,不尊重原创的行为我们将追究责任;3.作者投稿可能会经我们编辑修改或补充。

相关文章
网友点评
精彩导读
 - Hình ảnh những bệnh nhân đang nằm trên giường bệnh vật vã, quằn quại chống chọi căn bệnh ung thư phổi vì sử dụng thuốc lá tại một số bệnh viện trên địa bàn Hà Nội khiến người xem không khỏi rùng mình.

Từ lâu, việc hút thuốc lá đã có ảnh hưởng rất lớn đến sức khỏe con người. Những người hút thuốc lá thường mắc các bệnh về gan, phổi, tim… Đặc biệt, khoa học và thực tế đã chứng minh việc hút thuốc lá thường xuyên trong vòng từ 10-20 năm trở lên thì tuổi thọ sẽ giảm đi rất nhiều so với những người không hút thuốc lá.

Có một thực tế đang diễn ra hàng ngày, hàng giờ tại Trung tâm Y học hạt nhân và ung bướu – Bệnh viện Bạch Mai là: mỗi tuần có khoảng 20 bệnh nhân được nhập viện điều trị vì nghi ngờ bị ung thư phổi do hút thuốc lá. Tuy nhiên con số này vẫn chưa bao gồm những bệnh nhân cũ đến thăm khám và theo dõi theo hẹn.

Dưới đây là chùm ảnh PV VietNamNet ghi nhận tại khu điều trị bệnh nhân ung thư trong 1 ngày tại Trung tâm Y học hạt nhân và ung bướu – Bệnh viện Bạch Mai Hà Nội để thấy được nỗi đau đớn, quằn quại của họ khi mắc phải căn bệnh ung thư vì từng sử dụng thuốc lá.

{keywords}
Ánh mắt đượm buồn của những người nhà khi chăm sóc người thân mình đang mắc căn bệnh ung thư quái ác. Với họ, mong ước duy nhất là những người thân được khỏi bệnh để trở về nhà

{keywords}
Từ một tỉnh vùng ngoại thành lên, bà Nguyễn Thị L tâm sự về những tháng ngày "chôn chân" ở bệnh viện cùng chồng chống chọi với ung thư.

{keywords}
Theo trần tình của hầu hết những bệnh nhân tại căn phòng này, họ mắc căn bệnh ung thư vì đã từng hút thuốc lá, thuốc lào trong rất nhiều năm. 

{keywords}
Gần 6 tháng nay, ông Nguyễn M (Hà Đông) đang tự mình vật lộn với bệnh tật. Ông cho hay, sau quá trình chẩn đoán, thăm khám và làm các xét nghiệm ông được các bác sĩ kết luận bị ung thư phổi. Nguyên nhân chủ yếu ảnh hưởng lớn đến việc phát bệnh là do từng sử dụng thuốc lá quá nhiều

{keywords}
Sự buồn bã xen lẫn lo âu của người đàn ông khi kể về bệnh tật của mình

{keywords}
Thân hình teo tóp, người thanh niên trẻ đang oằn mình với bệnh tật. Căn bệnh ung thư đã di căn sâu vào xương khiến cho thân hình anh ngày càng teo tóp

{keywords}
Trước bệnh tật họ chỉ biết bất lực và thở dài không biết đến bao giờ mới qua khỏi

{keywords}
Người thân nhân cũng đau buồn, bất lực trước những cơn đau của những người ông, người cha, anh trai và chồng của mình. Những mầm bệnh từ thuốc lá chắc chắn sẽ ám ảnh họ trong thời gian dài

{keywords}

{keywords}

{keywords}

{keywords}

Thu Phương

" alt="Rùng mình chứng kiến nạn nhân thuốc lá quằn quại trên giường bệnh" width="90" height="59"/>

Rùng mình chứng kiến nạn nhân thuốc lá quằn quại trên giường bệnh

“Mai mối” thành công cho hơn 500.000 ứng viên và doanh nghiệp

Với kinh nghiệm học tập và sinh sống ở nước ngoài, Kevin có cơ hội tiếp xúc và gặp gỡ rất nhiều người giỏi và các dự án thú vị, điều này giúp Kevin tự tin khởi nghiệp dù tuổi đời còn khá trẻ. Nói về lý do tại sao chọn JobHop hay dấn thân vào lĩnh vực tuyển dụng nhân sự, Kevin nhận thấy thị trường lao động Việt Nam đầy tiềm năng.

Kevin Tùng Nguyễn.

Anh chia sẻ: “Người Việt trẻ thế hệ Y và Z sôi động, năng nổ trong các dự án và hoàn toàn không thua kém bạn bè quốc tế. Tuy nhiên, vấn đề lớn nhất là khả năng định hướng nghề nghiệp tương lai có phần chưa chỉn chu khi đa số đều “học đi trước khi học bò”. Các bạn gần như chỉ học và thi, ra trường đi làm mới thấy không đúng và khi muốn đổi việc lại phân vân không biết nên làm gì”.

Vì thế, Kevin đã đầu tư ứng dụng công nghệ để cho ra đời JobHop với mục đích gắn kết nhu cầu tìm việc phù hợp của ứng viên với các doanh nghiệp trên thị trường. JobHop sử dụng công nghệ AI (Trí tuệ nhân tạo) giúp tự động hóa việc đánh giá chất lượng CV/ Resume, qua đó, ứng viên có thể biết được mình hợp với công việc nào hơn và từ đó đưa ra quyết định nghề nghiệp. Ứng viên cũng có thể theo dõi toàn bộ quá trình tuyển dụng trên ứng dụng tìm việc JobHop và nhận thông báo nhắc phỏng vấn, cũng như các nội dung định hướng tìm việc được cá nhân hóa từ phân tích dữ liệu lớn của công nghệ AI của JobHop. Đồng thời, JobHop cũng giúp các nhà tuyển dụng dễ dàng sàng lọc CV, tiết kiệm thời gian và công sức hơn việc sàng lọc thủ công truyền thống.

Công nghệ tuyển dụng bằng trí tuệ nhân tạo (AI) của JobHop giúp tối ưu hóa việc kết nối nhân tài phù hợp nhất với các doanh nghiệp tại Việt Nam thông qua chỉ số Match Score. Doanh nghiệp sẽ tìm được ứng viên phù hợp trong thời gian ngắn nhất với chi phí thấp hơn nhiều so với các kênh tuyển dụng truyền thống. Đơn cử như việc đọc CV ứng viên, sức người mỗi ngày chỉ đọc được cao nhất 300 - 400 CV/ngày. Trong khi đó, nếu sử dụng công nghệ AI có thể sàng lọc 50.000 CV/ngày.

Đến thời điểm hiện tại, JobHop hướng tới mục tiêu xây dựng và đào tạo đội ngũ tư vấn tinh nhuệ để nhanh chóng cung cấp dịch vụ đến hơn 15.000 doanh nghiệp đã đăng kí chờ được tư vấn công nghệ tuyển dụng thông minh AI. Năm 2018, JobHop đã gọi vốn thành công 18,8 tỷ đồng từ nhiều tổ chức khác nhau.

Kevin chia sẻ: “Thành công nhất của JobHop cho đến nay là đã “mai mối” được hơn 500.000 ứng viên và nhà tuyển dụng đến với nhau. Tôi hy vọng với công nghệ tuyển dụng bằng trí tuệ nhân tạo, JobHop sẽ “nối duyên” nhiều hơn những nhà tuyển dụng gặp được ứng viên phù hợp”.

JobHop đang trong quá trình hoàn thiện và phát triển

“Khởi nghiệp là câu chuyện không thể kể hết trong một sớm, một chiều và mỗi một doanh nghiệp sẽ có những vấn đề riêng. Với Kevin, ngày đầu thành lập JobHop cũng lắm khó khăn. Tuy nhiên, từng nhiều lần khởi nghiệp có cả thành công và thất bại đã cho Kevin những bài học không thể nào quên”, vị CEO trẻ tuổi của JobHop chia sẻ.

Kevin Tùng Nguyễn và các đối tác của JobHop.

Anh cho biết, hiện nay JobHop đang trong giai đoạn hình thành bộ máy doanh nghiệp và vẫn còn phía trước rất nhiều khó khăn cần phải chinh phục. “Nhưng thật may mắn là tôi đang sở hữu một team tuyệt vời với những người trẻ nhiệt huyết, “Work Hard, Play Hard” - Làm hết sức, chơi hết minh, đúng và đủ”.

" alt="CEO JobHop: Lựa chọn khởi nghiệp là chấp nhận khó khăn, thách thức" width="90" height="59"/>

CEO JobHop: Lựa chọn khởi nghiệp là chấp nhận khó khăn, thách thức